The Kings
Writer
Giám đốc AI mới bị sa thải của Microsoft, một trong những người đứng đầu trong mảng đạo đức AI, đã gửi thông điệp cảm động tới 6.000 nhân viên khác cũng bị cho nghỉ việc trong đợt cắt giảm gần đây của công ty.
Trong lời nhắn gửi, bà nhấn mạnh rằng những người bị ảnh hưởng "không chỉ là nhân viên – mà là những người đã đóng góp cả tài năng, đam mê và nhân cách vào tổ chức".
Microsoft hiện đang trong quá trình tái cơ cấu quy mô lớn, cắt giảm hàng nghìn vị trí trên toàn cầu bất chấp việc công ty tiếp tục đạt lợi nhuận khổng lồ và đầu tư mạnh tay vào lĩnh vực AI.
Việc sa thải diễn ra trong bối cảnh Microsoft tăng tốc đầu tư vào AI tạo sinh, đặc biệt là các sản phẩm tích hợp với OpenAI như Copilot, khiến nhiều người đặt câu hỏi về sự cân bằng giữa phát triển công nghệ và đạo đức trong doanh nghiệp.
Người đứng đầu bộ phận AI Ethics vừa bị loại khỏi tổ chức, cho thấy hướng đi mới của công ty dường như đặt nặng yếu tố tốc độ thương mại hơn là kiểm soát rủi ro và tác động xã hội.
Trong bức thư chia tay, bà cũng cảm ơn các đồng nghiệp cũ, kêu gọi họ giữ vững niềm tin vào bản thân và khẳng định rằng “các bạn là những người thực sự có giá trị, bất kể công ty có nhận ra hay không”.
Đợt cắt giảm 6.000 nhân sự là một phần trong xu hướng rộng lớn hơn của ngành công nghệ, nơi các tập đoàn lớn đồng loạt cắt giảm chi phí lao động dù vẫn đang tăng trưởng mạnh.
Phản ứng cộng đồng mạng và các nhân sự công nghệ trên nền tảng X (Twitter) và LinkedIn cho thấy sự đồng cảm mạnh mẽ, nhiều người chia sẻ cảm giác bị tổn thương và mất định hướng sau khi bị sa thải.
Vấn đề đạo đức AI (AI ethics) và trách nhiệm xã hội của các công ty công nghệ lại được đưa lên bàn tranh luận, khi nhiều người cho rằng việc loại bỏ những người như bà khỏi công ty là một dấu hiệu đáng lo ngại.
Microsoft vừa cắt giảm 6.000 nhân viên, bao gồm cả giám đốc đạo đức AI, khiến cộng đồng công nghệ dậy sóng. Trong bức thư chia tay, vị lãnh đạo gửi lời động viên đầy cảm xúc đến đồng nghiệp, khẳng định giá trị cá nhân vượt trên những quyết định lạnh lùng về tài chính. Việc loại bỏ vai trò giám sát đạo đức AI giữa lúc công ty đẩy mạnh thương mại hóa AI tạo sinh khiến nhiều người lo ngại về tương lai phát triển công nghệ thiếu cân bằng.

Trong lời nhắn gửi, bà nhấn mạnh rằng những người bị ảnh hưởng "không chỉ là nhân viên – mà là những người đã đóng góp cả tài năng, đam mê và nhân cách vào tổ chức".
Microsoft hiện đang trong quá trình tái cơ cấu quy mô lớn, cắt giảm hàng nghìn vị trí trên toàn cầu bất chấp việc công ty tiếp tục đạt lợi nhuận khổng lồ và đầu tư mạnh tay vào lĩnh vực AI.
Việc sa thải diễn ra trong bối cảnh Microsoft tăng tốc đầu tư vào AI tạo sinh, đặc biệt là các sản phẩm tích hợp với OpenAI như Copilot, khiến nhiều người đặt câu hỏi về sự cân bằng giữa phát triển công nghệ và đạo đức trong doanh nghiệp.
Người đứng đầu bộ phận AI Ethics vừa bị loại khỏi tổ chức, cho thấy hướng đi mới của công ty dường như đặt nặng yếu tố tốc độ thương mại hơn là kiểm soát rủi ro và tác động xã hội.
Trong bức thư chia tay, bà cũng cảm ơn các đồng nghiệp cũ, kêu gọi họ giữ vững niềm tin vào bản thân và khẳng định rằng “các bạn là những người thực sự có giá trị, bất kể công ty có nhận ra hay không”.
Đợt cắt giảm 6.000 nhân sự là một phần trong xu hướng rộng lớn hơn của ngành công nghệ, nơi các tập đoàn lớn đồng loạt cắt giảm chi phí lao động dù vẫn đang tăng trưởng mạnh.
Phản ứng cộng đồng mạng và các nhân sự công nghệ trên nền tảng X (Twitter) và LinkedIn cho thấy sự đồng cảm mạnh mẽ, nhiều người chia sẻ cảm giác bị tổn thương và mất định hướng sau khi bị sa thải.
Vấn đề đạo đức AI (AI ethics) và trách nhiệm xã hội của các công ty công nghệ lại được đưa lên bàn tranh luận, khi nhiều người cho rằng việc loại bỏ những người như bà khỏi công ty là một dấu hiệu đáng lo ngại.
